常常到周末或下班不知道做点什么事情更有意义，某一天通过网络找到志愿者组织，却不知道能够做些什么，怎么成能做好？问题来了，我们作为一个志愿者公益组织，如何让爱心网友能够通过培训学习志愿者基础知识、服务技能、专业服务技巧等，通过参加志愿者服务活动，服务他人，提升个人成长，奉献社会。
我们通过三年多组织162期志愿者新人培训，发现做好志愿者培训不是简单的授予志愿者精神和理念，更需要通过实践积累的经验，传授和分享更更多的新人提升服务技巧，培养志愿者骨干和专业志愿者也是现在志愿者活动保障持续有效服务的最重要解决的方式之一，目前机构注册志愿者7300多名，开展11个常规服务志愿者项目，每年服务时间累计上万小时，为敬老院空巢老人、自闭症心智障碍儿童、脑瘫儿童、白血病儿童、科技馆、图书馆、无偿献血宣传服务等志愿服务工作每年服务对象人次接近10万人次。
根据志愿者需求、服务对象需求设计“志愿者v伙伴计划”志愿服务公益项目，开展志愿者初级普通培训、骨干志愿者培训、专业志愿者培训三个服务领域，根据不同服务时间和不同岗位志愿者教授对应的志愿者服务理念知识和服务技能，提升志愿者服务意识到行动能力，让服务对象享受更快乐的志愿者服务体验，同时让志愿者在这个过程成长和实现自我价值。
项目周期：2015年12月－2016年9月（10个月）
项目地点：重庆主城区
项目对象：50名志愿者
项目执行计划：
建立一套志愿服务培训体系
1、编写志愿服务新人、骨干、领袖、专业志愿者培训手册；
2、编写志愿服务新人、骨干、领袖、专业志愿者讲师课程；
3、编写志愿服务新人、骨干、领袖、专业志愿者服务手册；
4、开展15场新人志愿者培训；
5、开展骨干、领袖志愿者培训各1场，专业志愿者培训2场；
6、组织2次志愿者康乐活动；